HR-пикап. Как соблазнять лучших кандидатов

Вам нужен топовый специалист, который стоит дороже вашего бюджета — здесь разбирают, как «прогнуть» кандидата по деньгам и убедить его выбрать именно вашу компанию. Вы освоите техники «телефонного пикапа» и «интервью-продажи», которые позволяют закрывать вакансии даже самыми требовательными профессионалами. Внутри — конкретные скрипты исходящих звонков, методы работы с неденежной мотивацией через «внерамочный подход 9-ти точек» и стратегии «антихедхантинга» для удержания ценных сотрудников в штате. Материал подойдет рекрутерам и HR-менеджерам, которые хотят кратно повысить эффективность переговоров и конверсию в принятие оффера.