Персональные данные работников в 2024 году

0/5 ·
Создан: 16 июля 2024 г. Обновлён: 23 марта 2026 г.

Актуальные изменения в законодательстве о персональных данных за 2024 год требуют от работодателей пересмотра локальных актов и подходов к хранению информации. Материал охватывает специфику работы с данными при найме, дистанционном формате труда, организации видеонаблюдения и использовании корпоративных мессенджеров.

Разбираются требования Роскомнадзора, правила трансграничной передачи данных и порядок проведения внеплановых проверок. Вы поймете, как правильно классифицировать данные, оценивать возможный вред субъектам и выстраивать процесс уничтожения документов, чтобы избежать штрафов и правовых рисков.

Другие материалы автора

0 · 0 отзывов

Отзывов пока нет. Будьте первым!

Ещё интересные курсы

Журнал «Зарплата» Можно купить
600 ₽ 14 340 ₽ −96%

Журнал «Зарплата»

Action-press
Надбавки, доплаты, премии - как установить и правильно оформить Можно купить
294 ₽ 650 ₽ −55%

Надбавки, доплаты, премии - как установить и правильно оформить

Юлия Жижерина
Что нужно знать кадровику, чтобы наладить учет рабочего времени Можно купить
220 ₽ 650 ₽ −66%

Что нужно знать кадровику, чтобы наладить учет рабочего времени

Юлия Жижерина
Отчетность: в СФР, в Службу занятости и другая Можно купить
526 ₽ 650 ₽ −19%

Отчетность: в СФР, в Службу занятости и другая

Юлия Жижерина
Юрлица и их изменения: как это отражается на трудовых отношениях Можно купить
640 ₽

Юрлица и их изменения: как это отражается на трудовых отношениях

Юлия Жижерина
Расчет среднего заработка на практических примерах Предзаказ
1 889 ₽ 6 000 ₽ −69%

Расчет среднего заработка на практических примерах

Полина Колмакова
Проводим кадровый аудит своими силами Можно купить
294 ₽ 650 ₽ −55%

Проводим кадровый аудит своими силами

Юлия Жижерина
Работник восстановлен на работе: оформление и процедура Можно купить
580 ₽ 650 ₽ −11%

Работник восстановлен на работе: оформление и процедура

Юлия Жижерина